有人的地方就有江湖，职场就是一个大江湖。

职场人一定得了解职场的规则，尊重职场的规则，方可在职场混得风山水起。

以下是一份办公室禁忌指南，请查收。

说领导的坏话

人都不喜欢被别人在背后说坏话，更何况是领导，你在背后说领导是挑衅他的权力。

他绝对不会允许这样的事情发生，他可能暂时不会动你，但随着时间的推移，你往往会受到他的还击。

容易玻璃心

在这个世界上，痛苦和竞争才是主流，斗争和不平才是常态，吃亏和失误才是正常的。

人生中，遗憾和不完美是不可避免的。

对于那些刚刚毕业的人来说，遭受了一点损失，就觉得天要塌下来了，让自己难过。

无论如何，请收起你的玻璃心，毕竟，明天不一定就会更好。

我们唯一能做的就是增强自己强大的心里承受能力，勇敢的去拥抱明天。

说心事

办公室是工作的地方，不是互诉心事的场所。

办公室里难以有真正的朋友。

心理学家的研究发现，我们当中只有1%的人能保守秘密。

所以，当自己有一些私人需要倾诉的时候，永远不要在办公室里对人倾诉，因为这些话可能成为以后伤害自己的“剑”。

不要谈论别人的私事，因为这样很“三八”。

自己的生活或工作遇到了问题，应尽量避免在工作场所讨论，然后下班后约上知心朋友找个地方聊聊天。

带情绪工作

如果你经常受到工作中一些不愉快事件的影响，情绪失控，那么你就犯了一个大错。

如果你明确表示你不喜欢某件事或某件事，只会让你的同事不喜欢你。

每个人都有自己的好恶，对于自己不喜欢的人和事，应该学会容忍或保持沉默。

因为你自己的想法不一定与他人的看法一致。

喜欢找借口

找借口是一种社会疾病，几乎99%的职场人都有这种病。

在商界，唯一不找借口的人可能就是老板。

找借口也是逃避的最低形式。

一个喜欢找借口的人，除了用很多借口来证明自己的无能外，还会失去很多职业培训和成长的机会。

做人做事不留后路

很多初入职场的年轻人，不顾后果，只顾自己的行为和做事，往往后悔莫及，但很多事情已经无可挽回。

在职场上，说话要讲究场合，学会低调做人，要学会迄今为止的点到为止，不说死，绝对不做事情，给别人留余地，给自己留退路。

综上所述，混职场不是一件简单的事情，稍不小心，或许就会掉坑。

做为一名合格的职场人，懂得职场禁忌是必备的职业素养。

懂得越多，人就越聪明，也就会越少掉坑。

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